Arms
 
развернуть
 
162840, Вологодская обл., г. Устюжна, пер. Богатырева, д. 13 А
Тел.: (81737) 2-31-50
ustuzhensky.vld@sudrf.ru
162840, Вологодская обл., г. Устюжна, пер. Богатырева, д. 13 АТел.: (81737) 2-31-50ustuzhensky.vld@sudrf.ru
ПРЕСС-СЛУЖБА
Новость от 26.12.2025
Спорные периоды работы включены в страховой стажверсия для печати

Крылова Г.И. обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования  Российской Федерации по Вологодской области о признании недействительными решения об отказе во включении периодов работы в страховой стаж, возложении обязанности по зачету периодов работы в страховой стаж.

Заявленные требования истец мотивировала тем, что обратилась к ответчику по вопросу включения в страховой стаж периодов трудовой деятельности, который не засчитал  в ее страховой стаж  периоды работы в ТОО «Лукьянцево», а также в  ТОО «Дубрава».  Не согласившись с принятыми ответчиком решением, Крылова Г.И.   просила суд признать его  недействительным, обязать ответчика зачесть в страховой стаж спорные периоды работы.

На основании совокупности исследованных письменных доказательств, объяснений истца, показаний свидетелей,  суд пришел к выводу о том, что отсутствие сведений о начислении заработной платы и количестве отработанных дней в книгах  учета расчетов по оплате труда работников ТОО «Лукьянцево» и ТОО «Дубрава» не может повлечь неблагоприятные последствия для истца в виде  ущемления ее пенсионных прав, поскольку факты ее работе в спорные периоды, начисления ей   заработной платы, производства из нее отчислений в Пенсионный фонд,   подтверждены записями в трудовой книжке, заверенными подписями руководителей и печатями организаций, архивными справками и первичными документами (приказами, лицевыми счетами), а также показаниями свидетелей.

На основании изложенного и учитывая, что отсутствие некоторых сведений в составленных работодателем первичных документах (лицевых счетах) произошло не по вине истца, и не может являться основанием для лишения его права на включение в страховой стаж вышеуказанных периодов работы, суд удовлетворил требования истца.

опубликовано 29.12.2025 13:40 (МСК)